Die wichtigsten Änderungen im HR zum Jahreswechsel 2018/2019 – Teil 1
Mit dem Hinweis 2691960 informiert die SAP über bevorstehende Änderungen, die ab dem 01.01.2019 in Kraft treten werden. Wir [...]
A1-Meldeverfahren – Beantragen und Bescheinigen im SAP-System
Zum Jahreswechsel 2018/2019 (HR Support Packages Anfang Dezember 2018) wird das maschinelle Verfahren A1 freigegeben. Welche Fristen dabei einzuhalten sind [...]
Aufhebung der Rechtskreistrennung bei BKKs und IKKs zum 01.07.2017
Zum 01.07.2017 wurde die Differenzierung der Krankenkassen-Betriebsnummer nach Ost und West, welche in der bisherigen ITSG-Beitragssatzdatei enthalten war abgeschafft. Doch [...]
Scheinselbstständigkeit – Was Auftraggeber und Auftragnehmer beachten müssen
Bei jeder zweiten Statusfeststellung wird mittlerweile Scheinselbstständigkeit festgestellt. Im Vergleich dazu war es im Jahr 2006 noch jeder fünfte [...]
EEL/AAG Korrekturen zum Jahreswechsel 2015/2016
Informationen bezüglich Änderungen beim Jahreswechsel 2015/2016: EEL und AAG Korrekturen Hinweis 2259352 - Jahreswechsel 2015/2016 EEL: Korrekturen: Bei den EEL kam [...]
Bescheinigungswesen Erkrankung Kind
Bescheinigungswesen Erkrankung Kind - Seit 01.01.2015 können Entgeltersatzleistungen für Abwesenheiten aufgrund Erkrankung des Kindes nur manuell via Papier-Bescheinigung versendet [...]
EEL: Neuer Status bei Rückmeldungen
EEL: Neuer Status bei Rückmeldung wurde ausgeliefert. Sollten Rückmeldungen von der Krankenkassen manuell nachbearbeitet werden müssen, erhalten die Meldungen im [...]
Ausblick 2016 – Steuerfreibetrag und AU-Bescheinigung
Auch 2016 gibt es wieder Neuerungen, welche für Personalsachbearbeiter und auch Arbeitnehmer von Bedeutung sind. Hier erhalten Sie einen [...]
DEÜV: falsche RV-Nummer
DEÜV Meldungen mit falscher RV-Nummer (Rentenversicherungsnummer), die bereits an die Krankenkassen übertragen worden sind, können nicht storniert werden. Das [...]
HR Support Package März 2015 im Überblick
Im HR Support Package März 2015 sind einige Anpassungen enthalten, welche für die Personalabrechnung und andere Aktivitäten im Personalbereich unumgänglich [...]